立师德·正师风·强师能——达州高新区阁溪学校师德师风半月专项整治行动纪实

春风化雨润桃李,立德树人守初心。为深入贯彻落实新时代教师职业行为准则,四川省达州高新区阁溪学校于2月14日正式启动师德师风专项整治行动。从动员部署到深化学习,从案例警示到承诺践行,全体教职工以高度的责任感投身其中。截至2月28日,为期半个月的专项行动交出阶段答卷,为打造“四有”教师队伍注入新动能。

【行动速递】从启动到深耕,脚步铿锵

1、2月14日:吹响师德建设“集结号”

启动会上,阁溪学校书记、校长肖文昌同志组织大家学习达高新教卫党委【2025】5号文件精神,关于印发《达州高新区师德师风专项整治方案》的通知。肖书记还结合当前教育领域典型案例及学校实际情况,强调了师德师风建设的紧迫性与重要性。他指出,教师是立教之本、兴教之源,师德师风是评价教师队伍素质的第一标准。全体教职工应时刻以“四有”好老师标准严格要求自己,坚决杜绝师德失范行为,以高度的责任感维护教师职业的崇高形象。

学校专职副书记王广东同志作动员讲话,强调“师德是教育之魂,师风是立校之本”,并公布《阁溪学校师德师风专项整治行动方案》,对接下来的工作做了详细安排部署,明确“自查自纠+专题学习+长效监督”三阶段任务。全体教师庄严宣誓,并在现场签署《师德师风承诺书》,承诺严守职业底线,争做学生成长的引路人。

2、2月28日:再学习、再对标、再出发

聚焦《新时代中小学教师职业行为十项准则》《达州市中小学教师师德考核测评表》《师德考核负面清单》、《达州市违反师德师风“八条禁律”处理细则》,展开深度学习,以规为尺,铸牢师德防线。

肖文昌书记、校长总结强调,师德师风建设需常抓不懈,全体教职工要以此次会议为起点,以“刀刃向内”的勇气检视自身,以“躬身力行”的态度践行承诺,共同营造风清气正的教育生态,为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人提供坚实保障。(来源:达州高新区阁溪学 张丽)