南充市三原实验学校开展师德师风专项整治

教育文摘周报5月21日四川讯  为认真贯彻落实四川省南充市顺庆区教育科技和体育局《2022 年顺庆区教科体系统师德师风专项整治实施方案》（南顺教科体〔2022〕69 号）精神，进一步加强三原实验学校教师师德师风建设，提高全校教师的职业道德，规范教师的职业行为，以“四有好老师”为标准，营造风清气正的教育生态，学校将开展师德师风专项整治活动。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于教育和师德师风的系列重要论述，按照“学习反思、触及灵魂，聚焦问题、铁腕整治”要求，着力整治师德不纯、师风不正、师纪不严、师表不佳等问题，通过抓学习、明要求、强规范、划底线，切实规范教师从教行为，引导全校教职员工守教育初心、担教育使命、做师德表率，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

整治重点

        一、政治纪律方面。在教育教学活动中及其他场合发表损害党中央权威、违背党的路线方针政策、违背政治纪律的言行，或利用微信、网络等平台发表、转发不良言论。

       二 、党纪党规方面。1. 法律法规观念淡薄，违规从事营利活动、违规借贷、违规为特定关系人谋利，年轻教师“涉网”腐败，酒后驾车、吸毒、进入不健康场所。

2. 管理学生方法简单、手段粗暴，歧视后进生，随意将学生逐出教室、剥夺学生上课权利，讽刺、挖苦、谩骂、侮辱学生等体罚或变相体罚学生的行为，或以粗鲁言行训斥、指责、刁难学生及家长等；猥亵、性骚扰学生，与学生发生不正当关系。

       三 、廉洁自律方面。1. 组织或者参与针对学生的经营性活动，指定或变相指定学生统一购买教辅资料，以及通过家委会乱摊派、乱收费；组织、要求学生参加有偿补课，或者违规有偿开设辅导班、自习班、看护班。

2. 利用新生入学、选班之机谋取利益，违规收受红包、礼金礼品、接受宴请、购物卡，调人情座位等情况；

3. 在编在岗教职工到民办学校、教育培训机构等非公组织兼职；

4. 在招生、考试、考核评价、职务（职称）评审、教研科研、评优评先中弄虚作假、营私舞弊、有偿介绍生源等。

四、劳动纪律方面。1. 在工作期间饮酒、打牌、炒股、打游戏、网络购物等，上课迟到早退、随意调课、无故旷课。

2. 在编不在岗或以虚假事由请病假、事假，学校班子视而不见甚至作伪证。

3. 延迟退休教师不按规定在岗任教，不听从学校安排承担相应学科教学任务，教育教学工作量不达标。

五 、 爱岗敬业方面。1. 敬业精神不够，在教学上敷衍塞责，不认真备课、不认真上课、不认真批改作业、不认真培优辅差。

2. 消极怠工，不服从学校安排，不承担重担，出工不出力，责任面前躲躲闪闪、利益面前斤斤计较。

六、职业形象方面。穿着打扮不得体，男教师穿拖鞋、背心、短裤进课堂，女教师浓妆艳抹、穿超短裙、露背装、透视装进教室。

方法步骤

       一、宣传部署阶段（2022年4月）。学校结合实际拟制专项整治工作方案，动员部署，明确专项整治的时间、目的、方法步骤、具体要求。积极发动干部职工、家长师生参与专项整治工作，采取多种形式加强舆论宣传，做到宣传动员全覆盖。

       二、学习教育阶段（2022年5月至6月）（1）学习法律法规。组织教职工深入学习《关于加强和改进新时代师德师风建设的意见》《未成年人保护法》《预防未成年人犯罪法》《教师法》《中小学教师职业道德规范》《新时代中小学教师职业行为十项准则》《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》《四川省教师职业道德行为“八不准”》《四川省中小学教师违反职业道德行为处理实施细则》《四川省幼儿园教师违反职业道德行为处理实施细则》《南充市中小学加强师德师风建设十条规定》等师德师风法律法规，提高全体教师的法治素养、规则意识。

（2）学习典型事迹。组织观看张桂梅先进事迹、学习全国教书育人楷模。

（3）师德警示教育。组织教职工开展一次典型案例警示教育。

（4）强化学习效果。切实开展大讨论，组织师德师风知识测试，举办主题宣传专栏，撰写心得体会，签订公开承诺书。

       三、自我查找阶段（2022年7月至8月）

        四、整改落实阶段（2022年9月至10月）

        五、总结提高阶段（2022年11月）

工作要求

       （一）高度重视，强化组织领导。学校成立师德师风专项整治行动领导小组，学校党总支书记、校长赖莉辉同志任组长，确保任务明确、责任到人、措施有力，确保教育整治工作取得成效。

       （二）压实责任，强化整改到位。学校要落实主体责任和“一岗双责”的工作要求，按照“谁主管谁负责”的原则，认真开展批评与自我批评，自觉规范办学行为。

       （三）注重导向，强化宣传引导。