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| 达川区翠屏街道:铆足“三劲”,凝聚“大党委”合力时间:2024-03-19         为统筹整合辖区内资源力量,提高社区党组织服务群众、为民办实事的能力,四川省达州市达川区翠屏街道不断健全完善社区“大党委”工作机制,积极发挥纽带作用,着力解决辖区居民关心、关注的热点问题,为建设“老家达县·宜美达川”探索基层善治新方法。 以“面对面”的真劲沉下心。整合党建资源。充分整合辖区内企事业单位、非公企业等党建资源,以“书记+专职委员+兼职委员”模式,共吸纳95个成员单位、103余名区域内有代表性和影响力的机关、企事业单位党组织负责人担任“兼职委员”。制定运行机制。结合社区基层治理现状与“大党委”成员性质,商议社区“大党委”联席会议制度、成员职责职能等,构建好各具特色的区域化党建格局。打造特色小组。围绕社区服务、社区建设和民生热点,精准分析成员工作能力,实现最大程度发挥各单位、各成员优势资源为社区群众服务。目前,各社区共设置就业创业、文体活动、帮扶助困、文明创建、安全宣传等5个特色党小组,精准施策,对症下药。 (翠屏街道兴盛社区、通达社区召开“大党委”工作联席会) 
 (翠屏街道石家湾社区“大党委”成员参与志愿卫生服务) 
 (翠屏街道新南社区协调中国人民银行闲置国有资产开展留守儿童假期七彩课堂和书法展) 
 以“硬碰硬”的钻劲做表率。健全组织体系,让事业推进“顺”起来。积极深化探索社区党委领导下的居民自治与多元主体参与有机结合的社区“大党委”机制,因地制宜建好各社区“大党委”机制的“四肢躯干”。深化共驻共建,让辖区资源“活”起来。针对翠屏街道老旧小区多、缺少休闲娱乐场所等问题,继续探索由辖区共建单位提供场地,社区配备活动室活动器材,形成了资源共享、优势互补、共驻共建的良好态势。吸纳优秀人才,让工作能力“强”起来。紧紧围绕区三届四次党代会确定的各项决策部署,以项目吸引多元主体的优秀人才,优化调整成员结构,积极为社区居民解决多方面困难诉求,为辖区居民办实事好事。(潘明琪) | 
 
                    
                 
                    
                



 
                        